标签:产假工资

2017年深圳产假新规定:产假工资、天数标准公布

3月21日,深圳市正式非常《深圳经济特区人口与计划生育条例》,转而出台了更加细化的生育条件,其中就对产假作了详细规定,包括产假天数的确认、产假工资的标准等。那么,今年深圳市产假是怎么样的呢?顺产、剖腹产、难产各有多少天产假?休产假期间工资是多少呢? ...

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生娃前必须搞懂一件事:如何申请社保的生育津贴待遇

  很多准妈咪们一直在纠结一个问题,那就是生宝宝期间产假工资如何算。  下面以北京市西城区的生育津贴领取为例,为各位妈妈们介绍下相关知识。  (注:本文内容仅供参考,如有新政策规定出台,以新政策规定为准。)  一、什么是生育津贴  生育津贴是指,国家法律、法规...

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生育保险产假工资可否兼得?

女职工在用人单位工作期间怀孕生孩子已享受了生育保险待遇,如再诉求单位支付产假工资,能获支持吗? 2013年11月,张嘉英入职于浙江日韬汽车用品有限公司,从事销售工作。2015年8月初,小张以公司拖欠产假期间的工资为由离职。双方就相关补偿问题协商未果后,小张...

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产假期间只发基本工资合理吗?

疑问:产假期间只发基本工资合理吗? 回应:工资发放不属于生育保险范畴 李女士今年33岁,在北京一家企业工作,她的工资分为基本工资、绩效工资、全勤奖等几部分,基本工资只有1000多元,绩效工资所占比例比较大。2012年4月她开始休产假,发现产假期间单位只...

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生育保险必须要在同一个单位连续缴满12个月吗?

很多人说生育保险要连续交满12个月才能享受,是非要在一个公司交满12个月才行?还是只要有12个月,不一定非要一个公司交,只要中间不断就行了? 其实用人单位为职工连续缴费满12个月以上并还在持续缴费的可享受生育保险待遇。其中,所在单位并没有明确要求是...

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深圳:女工产假工资将由生育津贴发放

深圳即将建立新的生育保险制度,包括生育医疗费用和生育津贴两项待遇,深圳市社保局昨日透露,新的《生育保险条例》出台后,女职工的产假工资将由生育津贴发放,而不是企业发放,避免女职工福利待遇受影响。 老公交保险妻子不能用 老公...

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事业单位女职工产假工资待遇最新政策

产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。2011年11月21日,国务院法制办公室全文公布《女职工特殊劳动保护条例(征求意见稿)》,拟将产假由90天增至14周,生育流产...

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生育保险中生育津贴怎么领?

生育保险中生育津贴怎么领?怀孕后,带户口本、结婚证、身份证等相关证件,由单位经办人办理生育保险就医登记。确定产检和生小孩的医院。注意之前需要办理准生证。生育时,将就医登记表带到医院。这样使得社保局、医院核对后,便于使用生育保险结算。生小孩后,办理独生子女证,带...

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保险知识汇总参加生育保险的职工;今后生小孩可按实支付

目前,杭州市参加了生育保险的职工生完小孩,不管顺产还是剖腹产,大家从生育保险基金“报销”的数额都是一样的。不过,按照将要实施的新的《杭州市生育保险办法》规定,今后参保职工生孩子的费用不管开支多少,只要符合规定的都可以在生育保险基金里按实支付。此外,新办法还将参...

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生育二胎如何休产假?

二胎产假休假多少天 结婚生二胎的产假规定 首先,根据我国《劳动法》第62条的规定:“女职工生育享受不少于90天的产假。”可见,妇女生育产假是法定的,只要有怀孕和生育的事实,员工提出要求休产假,单位都应当无条件批准。但根据各地的《...

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