标签：工伤认定申请
农民工工伤怎么办？赔偿标准是什么？
农民工发生了工伤怎么办？如何赔偿？赔偿标准是什么？农民工工伤首先要先进行公司认定，赔偿标准是按照工伤的级别来进行赔偿的。 农民工伤公司怎么办？ 《工伤认定办法》规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定...
工伤住院期间伙食费能否报销
因工伤而住院，在此期间伙食费能否报销? 《安徽省实施〈工伤保险条例〉办法》于2013年9月1日实施，省人社厅针对实际工作中的问题出台了若干条意见。 工伤认定申请被驳，可再申请 社会保险行政部门在受理工伤认定申请后，经调查核实认为不符合受理条件的，应当...
陕西工伤认定办法是什么？申请材料有哪些？
工伤认定是职工获得工伤待遇的必经途径，工伤认定不仅牵涉到事实判断与法律评价，更加关系到职工工伤的生存权利，工伤认定责任是非常艰巨的。陕西工伤认定办法是什么？申请材料有哪些？其流程是怎样的？ 轻松保小编整理了关于陕西工伤认定办法、材...
江苏省工伤认定有哪些条件？需要什么材料？
江苏省职工因公受伤后，如何申请工伤认定呢?2015年4月。江苏省通过了《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》，该办法自2015年6月1日正式实施。办法中也明确了江苏省工伤认定办法，包括工伤认定的范围、程序和所需材料。下文 轻松保小编整理了关于江苏省工伤...
北京工伤保险办理流程及报销流程
工伤保险是对工人人身安全的保证，员工发生伤害事故，属于工伤范围的，单位或职工及其亲属应当在事故伤害发生之日起15天内，及时与业务部联系。单位应在30日之内向区县劳动保障行政部门提出工伤认定申请。劳动保障行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内做出工伤认定的决定...
厦门工伤认定申请指南介绍
凡是在受到单位事故伤害的员工都可以在厦门市进行工伤认定，下面就如何申请进行指南。 工伤认定 办理条件 1.单位自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内 2.工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日...
农民工工伤保险费率是多少?
随着我国城市建设的不断深入，越来越多的农民工参与到了城市建设中。对于农民工这一特殊的人群，他们的工伤保险该何去何从?实际上，农民工一旦与其单位签订劳动合同，单位就有义务为农民工负担工伤保险。那么，农民工工伤保险费率是多少呢?是不是全部由单位缴纳? ...
用人单位工伤保险理赔都有哪些程序？
工伤保险，又称职业伤害赔偿保险，是指职工因工而致伤、病、残、死亡，依法获得经济赔偿和物质帮助的一种社会保险制度。 它通过对工伤职工及其家庭提供医疗照顾、生活保障和经济赔偿，减轻工伤职工所受经济上的损害，并减轻用人单位的负担。 包含以下两层含...
解读江苏省工伤保险新规定
【文件名称】江苏省实施《工伤保险条例》办法 【文号】江苏省政府令第103号 【颁布部门】江苏省人民政府 【颁布时间】2015年4月2日 【实施时间】2015年6月1日 【效力级别】地方政府规章 近日，江苏省人民政府颁布了新的《江苏省实施〈...
天津市工伤认定标准是什么呢?
工伤认定是指对员工工伤进行等级确定，不同等级所获得的赔偿标准也不同。天津市的工伤保险赔偿也按照这一流程进行：员工先进行工伤认定，工伤保险再以此为基础进行工伤赔偿标准赔付。那么天津市工伤认定标准是什么呢?工伤认定流程是怎么样的? 轻松保小编整理了关...
