标签：工伤责任
单位为员工申请工伤认定并获确认 员工要求撤销工伤认定被驳回
员工王某在劳动时发生意外导致受伤，项目施工单位申请了工伤认定并给予了赔偿。王某却将作出工伤认定的行政机关告上法庭，以自己没有向行政机关申请工伤认定为由要求撤销。近日，福建省厦门市思明区人民法院一审判决驳回了王某的诉讼请求。 2013...
单位为职工申请工伤获确认职工要求撤销被驳回
王某在工作时发生意外受伤，单位为其申请了工伤认定并给予了赔偿，王某却以自己没有申请工伤认定为由要求撤销。最终，王某的诉讼请求被法院判决驳回。2013年3月，王某受雇于庄某，从事某厂房和配套工程的水电施工。在工作过程中，他不慎从梯子上滑落摔伤。后施工单位为王某申...
工作时因不可抗力造成伤害 单位也要承担工伤责任
2011年7月，常某到平邑某板皮厂从事铺板工作。2012年3月23日15时，常某和同事在车间铺板时被大风刮倒的厂房西墙砸伤，送往医院治疗。2014年5月，常某被认定为工伤，后又被鉴定为七级伤残。常某多次要求厂方支付工伤待遇，厂方却称，由于不可抗拒的原因刮大风，...
工伤责任险与雇主责任险有何区别
工伤保险是国家为保护受伤职工利益而创设的一种社会保障制度，雇主责任保险是保险公司为转移雇主风险而开发的一种保险产品。工伤保险作为一种社会保险是国家强制实行的，无论企业是否投保了雇主责任险，企业都必须参加工伤保险。 相对于工伤保险，雇主责任险对于承担员工的有...
